Kui leiad, et Sinu tööandja toetab Sinu õppimist täiskasvanuna ning loob erinevaid võimalusi end tööalaselt teostada, siis anna sellest julgelt märku!
Kas pead oma tööandjat õppijasõbralikuks?
Kuni 30. maini saab esitada kandidaate aasta õppija, õpiteo, õppijasõbraliku tööandja või koolitaja konkursile.
«Ootame kõiki esitama aasta õppija kandidaadiks neid, kes on jätkanud katkenud haridusteed, osalenud täienduskoolitustel ning sellega avardanud oma võimalusi elus edasi liikumiseks,» ütles Eesti Täiskasvanute Koolitajate Assotsiatsiooni Andrase koordinaator Monica Marfeldt.
Sobivatest kandidaatidest tuleb teada anda oma maakonna täiskasvanuhariduse koordinaatorile.
Õppijasõbraliku tööandja kategoorias tunnustatakse organisatsioone, kus toetatakse personali arengut süsteemselt. Töötajaid innustatakse õppima, luuakse neile tööpraktika võimalusi ning soodustatakse mitmekesist karjääri.
See aasta annab võimaluse esile tõsta eriti neid tööandjaid, koolitajaid ja ka kogukondi, kes on kriisi tingimustes loonud ning pakkunud täiskasvanutele nutikaid õppimisvõimalusi.
Aasta õppijat, koolitajat ja õpitegusid tunnustatakse 8. oktoobril toimuval täiskasvanuhariduse tänusündmusel, mis on osa traditsioonilisest täiskasvanud õppija nädalast.
Aasta õppijasõbralikku tööandjat tunnustatakse 14. oktoobril Eesti Tööandjate Keskliidu korraldataval sündmusel.
Rohkem infot: https://andras.ee/tunnustamine